Поиск, подбор, адаптация персонала (в т.ч. руководителей). Разработка и реализация новых способов привлечения персонала. Организация внутреннего/внешнего обучения сотрудников.

Опыт в подборе, адаптации персонала от 3-х лет. Опыт в написании информационных и методических материалов для внутреннего обучения сотрудников.